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Kelea
Jose Antonio Ortega

Instructor

Jose Antonio Ortega
Teléfono
+34 618 785 935
Correo electrónico
jose.ortega@kelea.es
Web
http://linkedin.com/in/jose-antonio-ortega

Localización

Rúa Primeira Avenida, C-10, Edificio Abanca Innova (Polígono de Pocomaco)
A Coruña
Categoría

Fecha

05 Sep 2019 - 06 Sep 2019

Hora

8:30 am - 4:30 pm

Coste

1.190€ (IVA incluido)

Lean Change Management con certificación

Un taller de 2 días diseñado para ayudar a descubrir prácticas más eficaces para introducir y gestionar la transformación empresarial.

Los Agentes de cambio son personas extraordinarias y gran espíritu emprendedor, una mente visionaria y el coraje para confrontar el statu quo. Les motiva mejorar la situación tanto a nivel personal, pero también a nivel de sus organizaciones y de sus comunidades en las que viven.

Superar este desafío sin caerse en la frustración requiere técnicas y herramientas innovadoras. Un conjunto de herramientas basadas en lecciones aprendidas de la industria y destilado con métodos y procedimientos especialmente adaptados para generar cambios en cualquier entorno. A éstas les llamamos nuestras armas de alteración masiva e innovación programada.

El “Cambio lean” es una estrategia iterativa y no-lineal, enfocada en la retroalimentación o feedbackloop, particularmente adecuada a para organizaciones o equipos Agile que quieren seguir en su evolución adaptativa. Descubra el modelo, las herramientas y las técnicas necesarias para generar cambios acelerados con éxito.

Un nuevo tipo de cambio

Los modelos lineales de gestión del cambio ya no están dado el resultado que se requiere. La complejidad de las organizaciones, de los equipos, de los mercados, requiere de una aproximación diferente. Cómo facilitadores del cambio, somos los primeros en necesitar desarrollar una mentalidad de “Complexity Thinking” para poder ayudar a las organizaciones a lograr cambios más efectivos. La aproximación requiere seguir pensando en grande, pero actuando en pequeño pasos, y en cada paso que haya aprendizaje validado. Los cambios afectan en diferentes ejes y como agentes de cambio, tenemos que conocerlos para que los equipos y organizaciones pueden efectos cambios de alto impacto.

Lean Startup se basa en la utilización de radiadores de información (canvas) y la experimentación con propuestas de valor que entreguen beneficio al cliente final. Lean Change acoge este enfoque al cambio, ya que la experimentación refleja nuestro aprendizaje natural. ¡Y cualquier transformación debe existir para aportar valor!

Hay dos principios por debajo de Lean Change Management: no puedes controlar la reacción de las demás personas al cambio; y las personas tienes más probabilidad de internalizar el cambio si participan de su diseño.

Este tipo de empoderamiento de “Cambio Out-Of-The-Box” es precisamente lo que significa “gestión de cambio lean”. Reconocer las organizaciones como sistemas adaptativos complejos, que producen frustración si llegan a hacer sentir a sus integrantes vacíos y sin significado. No importa si eres un gestor de RRHH, consultor de procesos, scrum master, product owner, desarrollador de software o escritor, saldrás empoderado para cambiar el mundo alrededor suyo.

¿Qué vas a ver en el curso?

Cómo aplicar los principios de Lean Startup al cambio organizacional. Cómo combinar prácticas de Agile y Change Management para gestionar el cambio. Cómo usar técnicas ágiles dentro de su marco de gestión de cambios existente. Cómo replantear la “resistencia al cambio” en “respuesta al cambio”. Cómo modernizar sus prácticas de gestión del cambio. Cómo usar herramientas de planificación y medición livianas como Lienzos de Cambio, Asignación de Perspectivas y más. Cómo crear su propio framework del cambio que se adapte major a su contexto organizacional.

Instructor del curso

José Antonio Ortega

José Antonio es un buscador incansable. Le apasiona descubrir nuevas formas de hacer las cosas buscando siempre la aportación de valor.  Tiene más de 25 años de experiencia  en consultoría de diseño y desarrollo organizativo que le han hecho dirigir líneas de negocio en grandes multinacionales, proyectos internacionales de transformación y realizar intervenciones de equipos directivos para gestionar el cambio.

Además de ser Facilitador Certificado de Lean Change Management, tiene varias certificaciones en el mundo Agile, en el mundo del coaching,  con experiencias de entrenamiento transformacional en KAOSPILOT, facilitador en Lego® Serious Play®, etc.

¡Reserva ya tu plaza!

Lean Change Management con certificación
1,190.00€
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Programación horaria

8:30 - 16:30
Martes 7 Mayo
8:30 - 16:30
Miércoles 8 Mayo